饭店员工送餐撞人,雇主与员工均需负责。依据《民法典》,被侵权人可向任意一方请求赔偿,雇主赔偿后可向有过错员工追偿。不及时处理可能导致法律纠纷及赔偿金额增加。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫撞人事件常见处理方式为协商或诉讼。若伤害轻微,双方可协商赔偿;若协商不成或伤害严重,应通过法律途径解决,选择诉讼以维护权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫员工撞人需负责。操作如下:1. 立即送医并报警,确保伤者得到救治;2. 与伤者协商赔偿,包括医疗费等;3. 若协商无果,收集证据准备诉讼;4. 雇主根据法律规定承担相应责任,并视情况向员工追偿。
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