被扣商业保险需审查，可能不合规。依据《劳动法》，企业不得无故克扣员工工资，商业保险扣除需合理依据，否则属违法行为，可能影响员工权益及信任。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫对此情况，常见处理方式为投诉或协商。建议先与劳务沟通了解扣款原因，若无合理解释，可向劳动监察大队投诉，以法律手段维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被扣保险不合规可维权。操作：1.与劳务沟通，要求解释扣款原因并提供依据；2.若无合理解释，收集证据，如工资条、合同等；3.向劳动监察大队投诉，提交证据，等待调查处理；4.必要时可寻求法律援助，提起诉讼。
相关文章
再婚后双方各有一子，是否影响独生子女费的领取？
再婚后双方各有一子，通常不影响各自领取独生子女费。分析：独生子女费是针对符合计划生育政策且仅生育一个子女的夫妻的奖励政策。再婚夫妻中，若各自在前一段婚姻中只生育了一个子女，且再婚后未再生育，那么他们理论上仍符合独生子女费的领取条件。但具体能否
住酒店衣服掉色染上床单怎么赔偿
衣服掉色染床单，赔偿需视情况定。依据《合同法》及酒店规定，可洗掉则不赔，洗不掉且面积大需全赔，否则酒店有权索赔。不及时处理可能影响个人信誉及后续住宿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 赔偿方式需
篮球课程报名后能退款吗？
篮球课程报名后能否退款需具体看合同。若合同中有退款条款，则按合同执行；若无，需协商处理。依据《合同法》，若培训机构无理拒绝退款，可能构成违约，你可诉诸法律。不及时处理，可能影响你的权益保障和资金安全。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（1
请病假没有病假单公司要发工资吗
请病假公司应发工资，不发违法。依据《劳动法》，职工患病期间，单位应支付病假工资，且不得低于最低工资标准的80%，否则违法并可能影响企业信誉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 请病假应发工资。具体操作
如何判断政信法律发来的短信真假？
判断政信法律短信真假，需警惕直接发短信的调解通知。依据《治安管理处罚法》等相关法律，诈骗常通过短信进行。若未接到电话调解，仅收到短信，很可能是诈骗。不及时警惕可能导致财产损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费
我借了一个平台，有人说我的卡号填错了，合同生效了，下个月还钱
进一步想问的问题可能是：卡号填错导致未收到款项，我是否仍需承担还款责任？从法律角度看，若平台能证明你已确认并提交了错误卡号，且合同明确约定此种情况下你仍需还款，则你可能需承担还款责任。但需审查合同具体内容及平台是否尽到审核义务。 ✫✫✫✫✫有法
机动车与非国标电动车相撞怎么赔偿
机动车与非国标电动车相撞，赔偿需依法进行。依据《道路交通安全法》等，应赔偿医疗费、误工费等多项费用。若不及时处理，可能导致纠纷升级，影响双方权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 处理此类事故，
试用期辞职提前三天打申请书可以吗
试用期辞职提前三天打申请书是可以的。依据《劳动合同法》，劳动者试用期内提前三日通知用人单位即可解除劳动合同。不及时通知可能会影响工作交接和薪资结算。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 试用期辞职需
使用名字和银行转账记录，怎样查询对方联系电话？
仅凭名字和银行转账记录无法直接查询对方联系电话。分析：根据法律规定，个人联系电话属于隐私信息，受法律保护，非经法定程序不得随意查询。名字和银行转账记录虽然能提供一定线索，但不足以构成合法查询的依据。提醒：若试图通过非法途径获取对方联系电话，可
行政拘留后是否影响事业单位考试的资格？
行政拘留或影响事业单位考试资格。依据《公务员法》等，行政拘留可能影响政审，导致不过关。严重情况可能面临单位解聘、签证拒签等后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 行政拘留后，处理方式是咨询招考单